劳动力指数主要反映企业下季度的用工计划情况，据统计部门对全市9405家四上企业的景气调查结果显示，二季度我市企业的劳动力指数为96.27，比一季度上升0.2点，表明三季度企业用工需求趋于平稳。从企业规模看，大、中、小型企业的劳动力指数分别为99.83、97.13和95.82，均接近100临界点。

从二季度劳动力指数反映出企业信心有所提振。随着经济运行持续向好，总体呈复苏态势，政府对企业纾困扶持政策落实见效，部分行业逆势增长，特别是前期受疫情影响较大的交通、商贸等服务行业逐步恢复对就业形成有力支撑；我市是外贸大市，随着外贸企业开始恢复活力，对“一带一路”沿线国家出口增长30.5%，对劳动力需求日渐扩大。

据预测，随着一系列惠企政策效果逐步显现，中小企业发展信心有望进一步增强，供需两端持续回暖，企业对劳动力需求正稳步回升。同时，市人社部门全面助企招工，运用网络招聘、余缺调剂、劳务派遣、共享员工、外出招聘、以工招工（以老带新）、校企合作、实习见习、委托招聘、分厂代招等方法，全面破解企业招工难题。